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前程無(wú)憂(yōu)發(fā)布《2018海外留學(xué)生優(yōu)秀人才需求報(bào)告》 | 美通社

2018-07-24 16:26

歷年出國(guó)和回國(guó)的留學(xué)生數(shù)量

前程無(wú)憂(yōu)(NASDAQ: JOBS)和應(yīng)屆生求職網(wǎng)(yingjiesheng.com)于近日聯(lián)合發(fā)布《2018海外留學(xué)生優(yōu)秀人才需求報(bào)告》。報(bào)告顯示,78%的雇主對(duì)海外留學(xué)生的學(xué)歷要求為碩士,50%的領(lǐng)先企業(yè)提供留學(xué)畢業(yè)生的月薪在8000-12000元。2018年中國(guó)有高校畢業(yè)生820萬(wàn)人,再創(chuàng)新高。65% 的雇主更愿意招聘“在國(guó)內(nèi)讀本科,在海外讀研究生”的留學(xué)生人才。81% 的雇主在招聘海外留學(xué)生時(shí),專(zhuān)業(yè)與工作的相關(guān)性被優(yōu)先考慮。183家雇主對(duì)留學(xué)生職場(chǎng)表現(xiàn)評(píng)價(jià)最高的是“外語(yǔ)能力”,“獨(dú)立思考能力”和“溝通能力”,而對(duì)國(guó)內(nèi)高校畢業(yè)生最認(rèn)可的是“穩(wěn)定性”,“執(zhí)行力”和“忍耐力”,留學(xué)生在這三項(xiàng)能力上的得分最低。國(guó)內(nèi)畢業(yè)生得分最低的是“創(chuàng)造力”。 (美通社,2018年7月23日上海)

消息來(lái)源:前程無(wú)憂(yōu)