由中國權威的人力資源服務商前程無憂（Nasdaq: JOBS）與美國數(shù)據(jù)科學人才測評專業(yè)機構Correlation One聯(lián)手舉辦的第三屆中國數(shù)據(jù)馬拉松大賽（China Datathon）近日開啟在線報名，并將于7月4日進行在線總決賽。
中國權威的人力資源服務商前程無憂攜手旗下51米多多上線“51店員節(jié)”，集結全國1900多家快消和零售行業(yè)的雇主推出店員/營業(yè)員、倉儲管理、電商運營等近十萬個崗位，幫助業(yè)內(nèi)招聘供求雙方發(fā)現(xiàn)人才與機遇。
中國權威的人力資源服務商前程無憂51job將與上海交通大學聯(lián)合開展“上海交通大學2020屆畢業(yè)生補招雙選會暨2021屆暑期實習生線上招聘會”。
中國權威的人力資源服務商前程無憂(NASDAQ: JOBS)攜手旗下51米多多上線“51店員節(jié)”，集結全國1900多家快消和零售行業(yè)的雇主推出店員/營業(yè)員、倉儲管理、電商運營等近十萬個崗位，幫助業(yè)內(nèi)招聘供求雙方發(fā)現(xiàn)人才與機遇。
前程無憂宣布，由于全國在線政務服務平臺即“一網(wǎng)通辦”的高效建設，人事外包業(yè)務中的一些待辦事項已經(jīng)不再存在。故對其人事外包業(yè)務的服務網(wǎng)絡和管理架構進行調(diào)整，進一步集中管理，重新劃分服務片區(qū)，撤銷部分辦事處。
中國權威的人力資源服務商前程無憂旗下的 www.51job.com上，截至4月20日，在線招聘職位數(shù)量已經(jīng)超過414萬，發(fā)布用人需求的雇主數(shù)已達34萬家，近1.1萬家雇主發(fā)布在武漢的招聘職位數(shù)量超過8.7萬，近一個月職位數(shù)量上漲166%。
為助力湖北招聘市場重啟，前程無憂持續(xù)響應教育部“24365全天候網(wǎng)上校園招聘服務”號召，開啟面向湖北高校畢業(yè)生及外省湖北籍畢業(yè)生的專場招聘會?，幫助湖北高校畢業(yè)生及外省湖北籍畢業(yè)生更好更快就業(yè)。
中國權威的人力資源服務商前程無憂旗下藍領事業(yè)部在過去一個月內(nèi)就返城藍領就業(yè)、未復工企業(yè)閑置員工、已復工企業(yè)招工短缺等問題開展“援工互助計劃”，共計為近200家企業(yè)解決特殊時期藍領用工短缺，幫助近萬藍領及時返崗就業(yè)。
中國權威的人力資源服務商前程無憂和擁有最多大學生用戶的應屆生求職網(wǎng)近日再度聯(lián)合發(fā)起“2020中國大學生喜愛雇主”評選，旨在評選受到校園學子追捧的實力雇主。
前程無憂51job近日攜手拉勾網(wǎng)與應屆生求職網(wǎng)聯(lián)合推出“2020年高校畢業(yè)生公益在線雙選會”，通過線上雙選會、空中宣講會、視頻面試、“大數(shù)據(jù)+AI”智能匹配等，為2020高校畢業(yè)生集中提供從招聘信息、面試、簽約和互動溝通的一站式春招平臺。
中國權威的人力資源服務商前程無憂于2月25日至3月7日在雙微平臺向職場人發(fā)起“已經(jīng)復工的我”Vlog征集活動，10個工作日內(nèi)就吸引了近50萬的閱讀、話題討論與互動量。
中國權威的人力資源服務商前程無憂近日就2020年春季校園招聘市場進行了分析，近期數(shù)據(jù)顯示，超過三成雇主的2020年春季校園招聘量與去年持平，接近五分之一的雇主增加了招聘量，但也有近三成雇主選擇暫緩招聘。
2019年招聘市場供需究竟是冷是熱？中國最大的人力資源服務商前程無憂(NASDAQ: JOBS)近日對2019年全年企業(yè)用人需求進行分析并發(fā)布《2019年招聘市場供需回顧》。
逢年度賬單紛飛之際，中國最大的人力資源服務商之一前程無憂近日發(fā)布了《2019年職場五大關鍵詞》，透過關鍵詞一窺人們在2019年的職場百態(tài)。
